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男人堆里的“巾帼花”
文/刘小红    图/刘小红  责任编辑/ 邓军    2018年04月03日   [ ]

  

在多数人眼里,煤矿就是男人的天下,就更别说有女同志来搞煤矿机械设备的设计与研发。然而,就有这么一名女性,成天扎根在男人堆里,每天与煤矿机械设备的图纸打交道,她就是松藻矿山机械厂生产技术科副科长刘明容。用她的话说,虽然自己是名女性,无法深入井下生产一线了解实际情况,但自己喜欢和煤矿这些铁坨坨打交道,有困难就要想办法克服。

矿山机械厂是集设计制造、修理、设备安装等业务于一体的综合型生产企业,有产品结构复杂、工序及工艺复杂、生产流程结构紧密的特性,生产技术人员在生产过程中起着非常重要的作用。1992年,重庆煤校毕业后,刘明容选择从车间普通技术人员做起,在学习中成长,在成长中积累经验,26年的努力让她成为了厂唯一的女工程师,公司女性工程师中的佼佼者。

对刘明容而言,思路要转变,技术要创新,唯独求真务实的工作态度,她始终不变。她从车间一名普通的技术员做起,跟着老师傅学技术,一步一个脚印慢慢成长起来。她坚信:只要你足够努力,天下没有办不到的事!
     刘明容是厂生产技术科的技术主要负责人,每次走进生产技术科办公室,总能看见她忙碌着的身影,签批文件、审核工艺……。 “这些年,厂陆续引进了10余名大学生,为了让他们对厂涉足的产品有所了解,对每一名大学生量身定制了一份学习计划,便于他们更快的掌握知识和迅速成长起来。”刘明容一边忙碌着,一边对笔者说。入门实习是每名新到大学生的必修课,只要新分配到厂的技术员,都会指派两名导师,一名理论老师,传授专业知识;一名实作老师,专门对技能进行指导。理论加实作双向结合,便于大学生迅速成长,迫使技术员不仅要会设计、更要会算账、会管理;不断提高技能,使他们尽快融入环境,成为独挡一面的技术能手。
    面对别人的不理解,刘明容总是说:“忍忍就过去了,只要自己问心无愧!”但遇到技术问题时,个性倔强的她总会和对方争得面红耳赤。她说:“一件产品的设计是否科学合理可靠,决定着客户对你的信任度。”
    一次,贵州马岭煤矿自行购置的皮带机在安装过程中发现机尾架与皮带机不匹配的问题,随即联系厂里指派技术人员解决问题。由于无法入井查看现场,刘明容找来图纸勘察比对,终究发现是机尾设计不合理导致的诱因。回厂后,刘明容立即投入到紧张的设计当中,一周后入井安装并调试成功,试用运行良好,受到客户的一致好评。
    近些年,由于厂大批技术骨干相继退休,设备改造力度不断加大;新进工程技术人员年轻化、经验少、深入车间解决问题能力不足;技术人员独立处理问题的能力欠缺等问题。2017年,生产技术科推行了每日巡查制度,以提升弥补工程技术人员在产品设计、技术革新等方面能力参差不齐的窘境。每天下午,刘明容会带着工程技术人员走访每个基层车间进行“查房问诊”,向车间主任、班组长、员工询问了解各车间图纸、资料是否规范,解决车间遇到的技术难题。促进产品设计的科学性、创新性,确保产品质量,加快专业技术人才队伍建设。

自推行每日“查房问诊”以来,共组织技术巡查160余次,发现并及时处理重大技术问题13次。

在公司第三次科技大会上,刘明容再次作为唯一的一名女性站在了领奖台上。5年来,刘明容参与研究和解决的技术难题30余项,作为主研人员完成公司科研项目6个;撰写论文10余篇,多次获重庆市煤炭学会松藻学术委员会年优秀论文一、二、三等奖;三项QC发布均获煤电公司二等奖。先后设计制作并完成了渝新公司松藻煤矿移动式皮带机、渝阳煤矿填充箱体的研制、运销反仓配煤皮带机改造、洗选厂皮带机研制、乳化泵配液装置的改造、主持支架立柱千斤顶拆缸机的改造设计等多项技改项目。

 
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